You are here: Home page PO KL Lista Projektów i Produktów
50+ dla 50+ czyli Akademia rozwoju kompetencji w zakresie uczenia osób powyżej 50. roku życia
50+ doświadczenie
@doradca zawodowy – elektroniczna aplikacja on-line
ACTIV 50+ - instrumenty wspierające aktywność zawodową pracowników
AD-AAM – adaptacja rozwiązań zagranicznych wspierających rozwój zasobów ludzkich na rynku pracy w województwie łódzkim
Adaptacja i wdrożenie we współpracy ponadnarodowej modelu OGS w Szkole Podstawowej im. Armii Krajowej w Ogonowicach
Adaptacja modelu "WellBox" jako narzędzia wydłużenia wieku aktywności zawodowej na mazowieckim regionalnym rynku pracy
ADAPTACJA ROZWIĄZAŃ ANGIELSKICH ORAZ WZROST KOMPETENCJI PRACOWNIKÓW SZANSĄ DLA PODKARPACKICH PRZEDSIĘBIORSTW
Adaptacja rozwiązań kompostowania i mechaniczno-biologicznego przetwarzania odpadów oraz badan i oceny 4-dniowego zapotrzebowania na tlen (AT4)
Adaptacja szwedzkiego programu nauczania języka romskiego dla Romów w Polsce
ADELANTE
Adoptowanie rozwiązań oraz opracowanie wspólnej metodyki poboru prób i oznaczeń w zakresie PCDD/PCDF i innych zanieczyszczeń organicznych z rekomendowanej listy PRTR
Agent Zmian – program rozwoju kariery osób 50+ w bankach spółdzielczych w województwa mazowieckiego
Aglomeracja Kalisko – Ostrowska na rzecz zmian gospodarczych. Strategia. Partnerstwo. Współpraca
AGNITIO – innowacyjny model monitoringu losów absolwentów realizowany przy współpracy z branżowymi, medycznymi instytucjami samorządowymi
Akademia EKO-logicznego rozwoju
Akademia Handlowa 50+ - innowacyjny model walidacji i uzupełniania kompetencji zawodowych osób 50+.
Akademia Kariery
Akademia Rodziny
AKADEMIA WIEKU ŚREDNIEGO – akademicki model kształcenia ustawicznego osób 50+
Akademia wsparcia 2
Aktywizacja zawodowa i społeczna młodzieży bezrobotnej, zagrożonej wykluczeniem społecznym w oparciu o model szwedzki i niemiecki
Aktywizacja zawodowa mieszkańców Wielkopolski
AKTYWNA NA RYNKU PRACY
Aktywne Wrocławianki
Aktywne Łącza – Multimedialny System Ekspercki
AKTYWNE. Reintegracja społeczno-zawodowa kobiet
Aktywni 50+
Aktywni i mobilni na rynku pracy
Aktywni i samodzielni
Aktywni seniorzy
Aktywny absolwent – innowacyjne narzędzia i metody działania pośredników pracy
Analiza, testowanie i wdrażanie programu wsparcia dla pracowników
Andragogika – przyszłość szkolnictwa zawodowego
ANIMACJA KULTURY PRZYRODNICZEJ SZANSĄ NA RYNKU PRACY
Animatorzy zdrowego stylu życia
Archipelag Matematyki
ARENA MOŻLIWOŚCI
ART-AKTYWATOR
Asystent Innowacji – adaptacja rozwiązań wspomagających współpracę sfery i nauki i biznesu z regionu Dolnej Austrii w województwie łódzkim
Atrakcyjne szkolenie zawodowe w Bielsku Podlaskim
AUTO UNIA - ku nowoczesnym szkołom zawodowym
Autostrada do kariery – łamiemy wszystkie bariery
BADANIA, INNOWACJE, ROZWÓJ
Benchmarking – narzędzie efektywnej kontroli zarządczej w urzędach miast na prawach powiatu, urzędach gmin i starostwach powiatowych
« Start Previous 1 2 3 4 5 6 7 Next End »