Posiedzenie odbyło się w dniach 30 września - 1 października 2013 roku.

• Ocena strategii wdrażania projektu innowacyjnego testującego pt.: „Przewodnik po sukcesji w Firmach Rodzinnych” realizowanego przez PM Doradztwo Gospodarcze Sp. z o.o.;
• Ocena strategii wdrażania projektu innowacyjnego testującego pt.: „PI - PARP HR e-Skills Manager (sieciowy system zarządzania rozwojem kompetencji ICT kadr MSP w modelu chmury - narządzie HCM dla działów HR, wspomagające zarządzanie wiedzą i zmianą w krajowych MSP)” realizowanego przez CompSecur Sp. z o.o.;
• Walidacja produktu finalnego projektu innowacyjnego „Diversity Index” realizowanego przez Konfederację Lewiatan;
• Ocena strategii wdrażania projektu innowacyjnego testującego pt.: „Zarządzanie wiedzą w sektorze MŚP, przedsiębiorstwo inteligentne” realizowanego przez InfoAudit Sp. z o.o.;
• Ocena strategii wdrażania projektu innowacyjnego testującego pt.: „Organizacja ucząca się 2.0” realizowanego przez Grupę INTERIA;
• Prezentacja powiązań tematycznych pomiędzy projektami w obszarze adaptacyjność z uwzględnieniem koncepcji bloków tematycznych. Blok „Przedsiębiorczość akademicka i współpraca przedsiębiorców z sektorem nauki”.